2022年8月27日，因項(xiàng)目建設(shè)需要，公司行政副總周海軍安排部署將公司金莊路邊的1顆紫薇樹(shù)和3顆香樟樹(shù)移栽至公司宿舍樓東面的花園，以供觀賞，繼續(xù)發(fā)揮其綠化價(jià)值。綜合管理部經(jīng)理高才和人力資源部殘疾人管理員楊飛華接到任務(wù)后，積極響應(yīng)，他們根據(jù)苗木的冠幅，在技術(shù)上需帶土球移植的特點(diǎn)，制定了安全可靠的移栽方案。從27日上午8點(diǎn)開(kāi)始，楊飛華帶領(lǐng)殘疾員工楊鋒、劉傳新、方六平、周文杰、劉明志、郭萬(wàn)華、張濤、望志華等人克服天氣炎熱、人員少、肢體不便、移植困難多等問(wèn)題，在綜合部小車(chē)隊(duì)、外協(xié)單位挖機(jī)的緊密配合下，殘疾員工們個(gè)個(gè)干勁十足、精神飽滿(mǎn)，工作中沒(méi)叫一聲苦、沒(méi)說(shuō)一句累。
整個(gè)移栽過(guò)程歷時(shí)4個(gè)多小時(shí)，從人員、挖機(jī)的安排到苗木的移植和運(yùn)輸?shù)雀鱾€(gè)工序安排的井井有條，每一個(gè)環(huán)節(jié)忙而不亂，既保證了安全也保證了質(zhì)量?？粗浦埠蟮拿缒?，大家都露出欣慰的笑容，汗水下的身影瞬間繪成了金莊公司一道熠熠生輝的風(fēng)景線(xiàn)，折射出金莊人團(tuán)結(jié)、擔(dān)當(dāng)、無(wú)私奉獻(xiàn)的精神品格。
隨著公司發(fā)展規(guī)模的不斷擴(kuò)大，殘疾員工們積極承擔(dān)了公司綠化、衛(wèi)生清潔等后勤保障工作，截止到目前，殘疾員工翻新綠化園610多平方米，綠化種草面積1100多平方米，移栽風(fēng)景樹(shù)近30余棵，新增栽植27余棵，改造園林面積達(dá)500平方米，通過(guò)他們的努力，為公司營(yíng)建出了綠意盎然、充滿(mǎn)生機(jī)的花園式廠(chǎng)房，特別是今年夏季以來(lái)，室外溫度高達(dá)40多度，給公司綠植造成了嚴(yán)重的生命威脅，殘疾人管理員楊飛華同志身先士卒、主動(dòng)作為，積極帶領(lǐng)殘疾員工頂高溫、冒酷暑，連續(xù)不落一日地為廠(chǎng)區(qū)內(nèi)的花草樹(shù)木除草打藥、澆水抗旱，為公司后勤建設(shè)做出了一份貢獻(xiàn)。
公司自成立以來(lái)，注重履行社會(huì)責(zé)任，發(fā)揚(yáng)人道主義精神，堅(jiān)持扶殘助殘，吸納近百名殘疾員工就業(yè)，招收的殘疾員工有一線(xiàn)工人，有食堂輔工，有清潔工，有辦公區(qū)生活區(qū)后勤保障人員，在各自崗位發(fā)揮各自的光。他們?nèi)蝿谌卧埂⒆詮?qiáng)不息；他們心中有夢(mèng)、眼里有光；他們心懷感恩、情系金莊，付出常人無(wú)法想象的艱辛，克服諸多不利因素，為企業(yè)和自身創(chuàng)造價(jià)值，在平凡的崗位書(shū)寫(xiě)著不平凡的人生。他們是金莊大家庭不可或缺的一份子，是金莊公司后勤保障工作的一支重要力量，是推進(jìn)社會(huì)建設(shè)的鋼筋鐵骨。讓我們?yōu)樗麄凕c(diǎn)贊！